世界500強企業最需要的13種人，你是哪種？
第一種人：盡職盡責的牧羊犬
在茫茫原野中,即使牧羊人已遠遠離開也照樣有一雙警惕的眼睛在不倦地巡視著:既維持著羊群的秩序,雙保護它們不愛野狼的偷襲.它就是深愛主人信任的牧羊犬!
牧羊犬主動、敬業、忠誠.它們積極主動地擔負起保衛、警戒和放牧的工作,它們忠於自己的職責,一絲不茍,從不讓主人操心!在企業里,工作業績的好壞固然與能力相關,但盡職盡責是成功的必要前提.你是一個盡職盡責的人嗎?你能讓老板放心嗎?一句話,你有牧羊犬的精神嗎?這將決定你能否得到老板的重用和信任.
第二種人:團隊合作的螞蟻
螞蟻太渺小了,恐怕連柔弱的蝴蝶也對它不屑一顧!但它們團結起來的力量卻相當驚人,可以在瞬間吃掉一頭大象!在螞蟻家族中,工蟻負責日常生活,蟻後負責繁衍後代,生活井然有序,儼然一個組織嚴密的社會.遇到困難,它們馬上團結起來,浩浩蕩蕩,力量驚人,勢不可擋!
再偉大的天才,也不可能獨自支撐一個企業;脫離了團隊,任何人都無法生存.像螞蟻一樣團結起來,各司其職,為了共同的目標而努力!把自己融入到團隊中去,最大限度地發揮團隊的優勢,你就會成為世界500強最需要的人!
第三種人:目標遠大的鴻雁
鴻雁站立在湖邊,看似沈著寧靜,心中卻懷著遠大的目標,而且堅定不移.它們一旦展翅高飛,就會義無反顧,不管路途有多遙遠,不管遭遇多不困難,它們都不會偏離航向,一直奮飛,直到目的地!
目光短淺的員工,一旦滿足於現狀,就會放棄對未來目標的追求,錯失很多良機從而墜入”小富即安”的泥沼,停下了前進的腳步.而那些像鴻雁一樣目標遠大的員工,總是在不懈的追求中尋更大的成功.
第四種人:腳踏實地的大象
除了已經滅絕的恐龍,陸地上的龐然大物就屬大象了.它既不像狼那樣張牙舞爪地逞兇斗狠,也不像鸚鵡一樣巧言令色卻百無一用.它一步一個腳印,踏實可靠,給人以強烈的安全和責任感.
像大象一樣扎實、沈穩、令人放心和說到做到的人,無疑是世界500強企業最需要的人,企業也愿意將更多的重任放在他們的肩上.
第五種人:善解人意的海豚
海豚也許是動物中最善解人意的了,因此也贏得了動物博士的稱號.水族館裏,海豚能準確領會馴獸員的每一個指示,表演各種美妙的騰空跳躍,它們與馴獸員和諧、默契、配合無間.
善解人意其實是最大的智慧.現代企業中,情商已遠遠重於智商.作為企業中的一員,善於理解他人,傾聽別人的意見,會減輕人際相處的難度,讓你更具人緣.
第六種人:適應環境的變色龍
變色龍廣泛分布於地球的各個角落----無論是怪石嶙峋、寸草不生的險峰,還是酷日當頭、干旱無比的沙漠,都留下了它們悠然行走的蹤影----隨著環境的變化而變化是變色龍得以生存的法寶.
惟有像變色龍一樣,隨著環境的變化而不斷調整自己,你才能跟上企業不斷前進的腳步,才能在競爭日益激烈的職場中贏得更多勝出的機會!
第七種人：目光銳利的老鷹
人置身在茫茫草原,常常會感到迷茫.然而,雄鷹卻能在草原的天空自由飛翔,它能準確地辨別方向、精確地發現獵物,草原上的一舉一動全在它的掌控之內.雄鷹為什麼能這樣呢?因為,它有一雙銳利的眼睛.
職場上的許多事情恰似霧裏看花,同樣需要你有一雙老鷹一樣銳利的眼睛,能明辨是非、審時度勢、看清趨勢.否則,一味地等待指示和命令,不分對錯,是很難得到老板的贊賞和重用的,更不會成為世界500強最需要的人!
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