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五

五級五覆蓋

在省、市、縣（區）、鄉鎮（街道）、行政村(社區)五級做到“五個覆蓋”，即“黨政同責”全覆蓋，“一崗雙責”全覆蓋，“三個必須(管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全)”全覆蓋，“政府（行政）主要負責人擔任安委會主任”全覆蓋，“安全生產部門定期向本級紀檢、組織部門報送安全生產情況”全覆蓋。

五個不間斷

常年做到打非治違、暗查暗訪、通報約談、警示教育、經驗交流“五個不間斷”

五查

查思想、查隱患、查領導、查紀律、查制度

五大違章動火禁令

動火證沒批準，嚴禁動火不與生產系統隔離，嚴禁動火不進行清洗，置換合格，嚴禁動火不把周圍易燃物清楚，嚴禁動火不做動火分析

五定原則

指對查出的安全隱患要做到定整改責任人、定整改措施、定整改完成時間、定整改完成人、定整改驗收人。

五落實五到位

“五落實”即明確企業董事長、黨委書記、總經理對本單位安全生產同時擔責;

企業安委會主任由董事長或總經理擔任；

企業領導班子成員承擔相應的安全生產工作職責，做到一崗雙責;

企業安全生產情況定期向董事會、業績考核部門報告，向社會公示;

企業內部配齊配強專門的安全生產機構和注冊安全工程師等專業人員。

“五到位”即安全責任到位，安全投入到位，安全培訓到位，安全管理到位，應急救援到位。

五不接

設備潤滑不好不接

工具不全不接

操作情況交代不清不接

記錄不全不接

衛生不好不接

安全生產五要素

安全文化、安全法規、安全責任、安 全科技、安全投入

“五同時”

是指企業的生產組織及領導者在計劃、布 置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、 總結、評比安全工作“

五項落實”

落實整改的項目、措施、部門和負責人、 時間、督察驗收負責人

五臨邊

洞口防護邊,建筑物臨邊,樓梯口邊,屋頂邊,預留洞口邊

五項規定

關于安全生產責任制,關于安全技術措施計劃,關于安全生產教育,關于安全生產的定期檢查,關于傷亡事故的調查和處理.

五不施工

任務交待不清,圖紙不清楚不施工;質量標準和技術措施規定 不清楚不施工;材料不合要求,基本條件不具備不施工;施工機具不齊全,不完 好不施工;上道工序不交接,質量不合格,下道工序不施工.

五項創新

一是安全生產思想觀念的創新.二是安全生產監管體制和機制的創新.三是安全生產監管手段的創新.四是安全科技創新.五是安全文化的創新.

五個轉變

一要推進安全生產工作從人治向法治轉變,依法規范,依法監管, 建立和完善安全生產法制秩序

二要推進安全生產工作從被動防范向源頭管理轉 變,建立安全生產行政許可制度,嚴格市場準入,管住源頭,防止不具備安全生 產條件的單位進入生產領域.

三要推進安全生產工作從集中開展安全生產專項整 治向規范化,經常化,制度化管理轉變,建立安全生產長效管理機制.

四要推進 安全生產工作從事后查處向強化基礎轉變, 在各類企業普遍開展安全質量標準化 活動,夯實安全生產工作基礎.

五要推進安全生產工作從以控制傷亡事故為主向 全面做好職業安全健康工作轉變,把職工安全健康放在第一位.

六

六打六治

打擊礦山企業無證開采、超越批準的礦區范圍采礦行為，整治圖紙造假、圖實不符問題；

打擊破壞損害油氣管道行為，整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問題；

打擊危化品非法運輸行為，整治無證經營、充裝、運輸，非法改裝、認證，違法掛靠、外包，違規裝載等問題；

打擊無資質施工行為，整治層層轉包、違法分包問題；

打擊客車客船非法營運行為，整治無證經營、超范圍經營、掛靠經營及超速、超員、疲勞駕駛和長途客車夜間違規行駛等問題；

打擊“三合一”“多合一”場所違法生產經營行為，整治違規住人、消防設施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉等問題。

六個堅持

（1）堅持管生產同時管安全（2）堅持目標管理。（3）堅持預防為主。（4）堅持全員管理。（5）堅持過程控制。（6）堅持持續改進。

六化

安全管理制度化、安全設施標準化、現場布置條理化、物料擺放定制化、作業行為規范化、環境影響最小化

六個嚴格

嚴格按規定交班、嚴格進行巡回檢查、嚴格控制工藝指標、嚴格執行作業票、嚴格遵守勞動紀律、嚴格執行操作規程

安全檢查“六防”

1)一防“走馬觀花” ；2)二防本該當機立斷的卻“緩期執行” ；3)三防“感情用事” ；4)四防“以吃代罰” ；5)五防“以罰代法”；6)六防“簡單粗暴”。

六大體系

企業安全保障、政府監管和社會監督、安全科技支撐、法律法規和政策標準、應急救援、宣教培訓

六個能力

企業本質安全水平和事故防范、監察執法和 群防群治、技術裝備安全保障、依法依規安全生產、事故救援和應急處置、從業人員安全素質和社會公眾自救互救。

七

七個依靠指什么

要依靠監管,監察系統執法人員的努力,加強溝通和協調,用足, 用好現有法律規定,綜合運用經濟,行政,法律手段,挺直腰桿,理直氣壯地加 大執法力度;

要依靠企業自覺遵章守法,落實企業主體責任;

要依靠各個部門, 密切合作,開展聯合執法;

要依靠地方政府,落實地方政府的監管責任;

要依靠 公檢法等司法機關,嚴肅追究事故責任;

要依靠紀檢監察部門,嚴厲查處事故背 后的腐敗現象;

要依靠社會支持和監督,借助社會壓力,增加工作動力.

七個不等式

一是思想重視了不等于安全保證了

二是機構設置了不等于發揮了作用

三是工作全做了不應等于工作做好了

四是技術提高了不等于絕對安全了

五是制度建立了不等于制度落實了

六是沒發現問題不等于沒有問題

七是沒有出事故不等于不會出事故

八

八種違章心理

1、違章時的僥幸心理2、違章時的省能心理3、違章時的省能心理4、違章時的無知心理5、違章時的好奇、冒險心理6、違章時的麻痹心理7、違章時的從眾心理8、違章時的逆反心理

進入容器設備八個必須

1)必須申請并得到批準2)必須進行安全隔離3)必須進行置換、通風4)必須按時進行安全分析5)必須佩帶防毒面具6)必須有人監護7)必須有搶救后備 8)設施監護人員必須堅持上崗

九

檢測工作的九個到位

檢修前安全教育要到位、檢修工作安排人員要到位、檢修方案有針對性的安全措施要到位、檢修過程中安全責任要到位、檢修過程安全防護要到位、安全監督要到位、安全交底要到位、安全預防方案要到位、總結評比要到位。

十

起重作業十不吊

（1）斜吊不吊； （2）超載不吊； （3）散裝物裝的太滿或捆 起重設備； （4）指揮信號不明不吊； 吊物上站人不吊；（5）吊物邊緣鋒利無防護措施不吊； （6） 扎不牢不吊； （7）埋在地下的構件不吊； （8）安全裝置失靈不吊； （9）光線 陰暗看不清吊物不吊； （10）六級以上強風不吊。

十個最容易出事

職責不清、分工不明、任務不明、冒險行事、慌亂之中、工作收尾、工作分心、套路工作、精神不振、著急行事

二十

20種傷害類別

（1）物體打擊，(2)車輛傷害，(3)機械傷害，(4)起重傷害，(5)觸電，（7)灼燙，(8)火災，(9)高處墜落。(10)坍塌，(11)冒頂片幫，(12)透水，(13)放炮。(14)瓦斯爆炸，(15)火藥爆炸，(16)鍋爐爆炸，(17)容器爆炸。(18)其他爆炸。(19)中毒和窒息，(20)其他傷害。

20種不安全人

違章作業大膽人、手忙腳亂急性人、初出茅廬年輕人、冒失魯莽勇敢人、盲目僥幸麻痹人、難事纏身抑郁人、固執己見怪癖人、變換工種該行人、盲目指揮糊涂人、投機取巧大能人、急于求成草率人、追求任務近利人、力不從心體弱人、吊兒郎當馬虎人、不愿出力懶惰人、心神不定煩心人、休息欠佳疲勞人、冒險蠻干冒險人、滿不在乎粗心人、滿腹牢騷氣憤人

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