職工在兩個用人單位同時就業(yè) 工傷保險責(zé)任如何處理?
某民營企業(yè)職工李先生問:我原來是一家國企的職工,下崗后應(yīng)聘到一家民營企業(yè)工作,現(xiàn)在在這家民營企業(yè)出了工傷事故,請問工傷保險責(zé)任如何處理?
市社會保險事業(yè)管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人答:《關(guān)于實施(工傷保險條例)若干問題的意見》(勞社部函【2004】256號)第一條規(guī)定,職工在兩個或兩個以上用人單位同時就業(yè)的,各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險費。職工發(fā)生工傷,由職工受到傷害時其工作單位依法承擔(dān)工傷保險責(zé)任。
來源:開封日報
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